Valoriser les talents individuels pour développer la dynamique collective : les atouts des pédagogies ludiques |
Pour favoriser la dynamique collective, les entreprises ont pris conscience qu'il ne suffisait pas de bien communiquer sur les projets et de faire partager les valeurs en interne. Elles ont un besoin croissant de collaborateurs et de managers qui se sentent pleinement épanouis dans l'exercice de leur activité professionnelle. Parmi les conditions qui offrent aux personnes la possibilité d'exercer pleinement leurs compétences et aptitudes , on trouve la connaissance par chacun de ses atouts propres , de ceux de ses collègues, et la reconnaissance de ces talents par les entreprises qui les emploient.
Un certain nombre d'outils ludiques et d'outils expérientiels ont été conçus pour favoriser cette prise de conscience et la valorisation des talents dans le cadre du projet d’entreprise.
La conférence débat permettra d'exposer le mode de fonctionnement de ces outils, présentera des exemples concrets d'utilisation, en France et dans d'autres pays européens. |
26/03/2015 de 10:30 à 11:45 |
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Animée par Chantal Barthélémy-Ruiz, spécialiste des pédagogies ludiques, Université Paris 13 Intervenants : - et l'intervention de
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