Société - ASYS

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8, 9 & 10 mars 2011 - Porte de Versailles - Pavillon 4 - Paris

Le salon des outils et services dédiés aux dirigeants d'entreprises, aux responsables des Ressources Humaines, de la Formation et des Systèmes d'Information

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ASYS

Présentation
ASYS, éditeur et intégrateur du logiciel de Planification & Gestion des Temps HORSYS > Plus de 1.000 clients - dans les secteurs de l'industrie, de la santé & du médico-social, du service, du transport, de la distribution, du bâtiment, des magasins & restaurants et de l'administration en Europe et Afrique du nord - utilisent HORSYS. En plus de la vente directe, le développement commercial d'HORSYS s'appuie sur la vente indirecte grâce à un réseau de distributeurs : INFOR - LEFEBVRE SOFTWARE - CIAG - CEGEDIM SRH - ARKETEAM - CONSULTENCIA - HARDIS - PRO G - PRISME.

Produits présentés
HORSYS est une solution globale de Planification & Gestion des Temps, qui répond aux besoins de gestion des présences et des absences, de gestion dynamique du personnel dans le cadre des accords sur le temps de travail, de modulation, de flexibilité des horaires, de suivi des contraintes sociales et de planification.
Nouveauté 2010 : des fonctionnalités étendues de planification permettant d'optimiser les plannings en tenant compte des compétences, des absences et de la charge d'activité.

Liste des marques
HORSYS

Type(s) :

Exposant,Stand F19,

Parcours thématique :

TEMPS ET TACHES
PAIE ET PERSONNEL
SIRH

Lien : http://www.asys.fr
Adresse : 20 RUE TROYON
Code postal : 92316
Ville : SEVRES CEDEX
Département : Haut de seine
Pays : France

Liste des conférences associées au parcours thématique de la société ASYS

C1 : Pay for Performance ou comment savoir rétribuer les performances

09/03/2010 de 14:15 à 15:45
Thème(s) : CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING - GPEC - PAIE ET PERSONNEL

C2 : Pilotage des Ressources et optimisation de l’organisation

09/03/2010 de 14:30 à 16:00
Thème(s) : GPEC - PAIE ET PERSONNEL

C7 : L'entreprise collaborative impulse de nouvelles solutions RH

10/03/2010 de 10:00 à 11:30
Thème(s) : GPEC - TEMPS ET TACHES - PLANS DE FORMATION

C8 : Le décisionnel au service de l’entreprise et des RH

10/03/2010 de 10:15 à 11:45
Thème(s) : PAIE ET PERSONNEL

C10 : Gestion de la Masse Salariale : Problématique financière ou sociale ?

10/03/2010 de 14:00 à 15:30
Thème(s) : GPEC - PAIE ET PERSONNEL

C11 : La biométrie au service de la gestion des RH : cadre réglementaire et pratiques

10/03/2010 de 14:15 à 15:45
Thème(s) : TEMPS ET TACHES

C13 : L’Externalisation RH : de la prise de décision au retour sur investissement.

10/03/2010 de 15:45 à 17:15
Thème(s) : PAIE ET PERSONNEL

C14 : Les nouveaux modèles et outils RH de productivité du capital humain

10/03/2010 de 16:00 à 17:30
Thème(s) : TEMPS ET TACHES

C16 : Les nouvelles technologies* et les réseaux sociaux au service des DRH : Enjeux et perspectives autour du WEB 2.0

11/03/2010 de 10:00 à 11:30
Thème(s) : E-LEARNING - PAIE ET PERSONNEL - INTRANET / EXTRANET

C17 : Jusqu’où externaliser son SIRH ?

11/03/2010 de 10:15 à 11:45
Thème(s) : PAIE ET PERSONNEL

C19 : La décentralisation des processus de gestion RH dans les entités opérationnelles, changement organisationnel ou culturel ?

11/03/2010 de 14:00 à 15:30
Thème(s) : PAIE ET PERSONNEL

C20 : La DRH : le nouveau Business Partner de l’entreprise

11/03/2010 de 14:15 à 15:45
Thème(s) : GPEC - PAIE ET PERSONNEL

LaPoste : Perception de la dématérialisation des fiches de paie par les DRH/DAF et les salariés

10/03/2010 de 11:45 à 12:45
Thème(s) : PAIE ET PERSONNEL

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conférences & ateliers 2010
(extraits du programme complet)

C1 : Pay for Performance ou comment savoir rétribuer les performances

09/03/2010 de 14:15 à 15:45
Thème(s) : CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING - GPEC - PAIE ET PERSONNEL

C2 : Pilotage des Ressources et optimisation de l’organisation

09/03/2010 de 14:30 à 16:00
Thème(s) : GPEC - PAIE ET PERSONNEL

C3 : Comment choisir un coach pour l’entreprise ?

09/03/2010 de 14:45 à 16:15
Thème(s) : CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING

C4 : L'arrondi solidaire

09/03/2010 de 16:00 à 17:30
Thème(s) : CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING - CANDIDATURES / RECRUTEMENT - PROTECTION SOCIALE / EPARGNE SALARIALE / PREVOYANCE

C5 : L'entreprise face au stress : Comment détecter et prévenir les risques psychosociaux

09/03/2010 de 16:15 à 17:45
Thème(s) : CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING

C6 : Les plateformes de formation : bilan et perspectives, pour mieux choisir

09/03/2010 de 16:30 à 18:00
Thème(s) : E-LEARNING

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infos pratiques

Solutions Ressources Humaines

Porte de Versailles - Pavillon 4 - Paris :
• 08/03/2011 de 14:00 à 18:30
• 09/03/2011 de 09:30 à 18:30
• 10/03/2011 de 09:30 à 17:30


	Contacts Exposants

Régis DE CERVAL
Tél : +33 1 44 39 85 00
Email : cliquez-ici

Emile SIBOUN
Email : cliquez-ici

Daisy BERTILLE
Email : cliquez-ici


	Contact Conférences

Norbert MOUYAL
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	Contact Presse

Marie-Christine FLAHAULT
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Le site e-learning-infos.com est publié par e-learning-infos.com. L'équipe rédactionnelle, composée de rédacteurs reconnus, s'articule autour de Michel Diaz, conseil, auteur et conférencier spécialisé dans l'ingénierie des dispositifs de formation et le elearning, qui accompagne les organisations dans leur stratégie de développement des compétences, parallèlement à des chantiers de recherche touch ...

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