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EXPOSITION - CONFÉRENCES - ATELIERS
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26*, 27 & 28 mars 2013 - Porte de Versailles - Pavillon 5 - Paris
Le salon des outils et services dédiés aux dirigeants d'entreprises, aux responsables des Ressources Humaines, de la Formation et des Systèmes d'Information
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CENTRAL TEST

Présentation
Central Test est un éditeur des tests psychométriques en ligne pour le recrutement, l’évaluation interne, les bilans de compétences et la gestion des talents.

Les 18 tests de personnalité, orientation et compétences sont disponibles via une plateforme sécurisée en ligne, personnalisable selon les besoins du client.

Les tests, disponibles en 9 langues, répondent aux critères internationaux de validation psychométrique établis par American Psychological Association et la Commission Internationale des Tests, dont Central Test est membre agréé.

Organisme certifié de formation, Central Test propose des séminaires afin d’accompagner ses clients dans l’appropriation des tests psychométriques et de la plateforme d’évaluation en ligne.


Produits présentés
Tests de personnalité :
Profil Pro-R, CTPI-Pro, BF5, Profil Compétences-II, Profil Manager
Tests d'orientation et de gestion de carrière :
Inventaire des Intérêts Professionnels-R, Atout Orientation (collège & lycée), Test de motivation PRISM, Profil e-Stress, Test Entrepreneur
Tests d'aptitudes et savoir-être :
Test de Raisonnement-R, Profil Vente-R, Test d’intelligence émotionnelle, Test raisonnement critique-GAAT, Business English Test, Test de Communication -R, Test de Culture Générale -corporate, Test de Français

Central Test propose une offre d'essai gratuit à ses outils RH pendant 15 jours et des formules adaptées à toute utilisation: des achats à l’unité pour des passations ponctuelles ou en abonnement illimité, à partir de 390€/mois.


Activité : Editeur / SSII
Effectif : de 10 à 49 salariés
Type(s) :
  • Exposant, Stand G23

Parcours thématique :
  • CONSEIL / MANAGEMENT / COACHING
  • FORMATION

Adresse : 18-20, rue Claude Tillier
Code postal : 75012
Ville : PARIS
Région : Île-de-France
Département : Paris
Pays : France
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Crise économique...Menace ou opportunité pour les RH ?
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Plateformes LMS : l'état de l'art
L’Observatoire SIRH : Mesurer et piloter la fonction SIRH 2.0
Mise en place d'un système de reporting social Groupe : Le retour d'expérience d'intégration dans le SIRH du groupe VEOLIA Transport.
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