Présentation
GO ! Epargne entreprise développe et propose des solutions d’épargne salariale.
Son objectif : démocratiser l’épargne salariale, la rendre simple, pédagogique et accessible aux salariés.
Son but est aussi de permettre aux entreprises d’en faire un vrai outil RH, facile à valoriser, qui s’intègre parfaitement dans la stratégie de l’entreprise.



Produits présentés
Les solutions proposées sont des dispositifs d'épargne salariale qui ont pour avantages de :
-S'intégrer parfaitement dans la politique de rémunération de l'entreprise.
-Permettre aux salariés d'épargner pour de projets et/ou leur retraite dans le cadre d'une fiscalité avantageuse.

Aussi chez GO! nos solutions sont simples et pédagogiques. Elles sont différenciantes notamment grâce à notre gestion financière qui est uniquement composée de 3 compartiments pour plus de lisibilité et simplicité.

De plus, Go ! propose un parcours full digital et aucun frais de tenue de compte ni forfait n'est appliqué.
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Dernière nouveauté produits/services
Nous sommes devenus il y a peu la première solution d'épargne salariale à proposer 100% de ses fonds solidaires.
En partenariat avec Habitat Humanisme & France active, l’argent des épargnants est en partie investie dans des investissements dits « solidaires ».
La finance solidaire relie les épargnants qui cherchent à donner du sens à leur argent à des entreprises et associations à forte utilité sociale et environnementale, qu’ils financeront via la souscription de produits d’épargne solidaire.

L’épargne solidaire est sécurisée simple à comprendre et fléchée vers des projets sociaux, environnementaux et de proximité. »
Cela permet clairement de donnes un sens à l’épargne des salariés qui peuvent comprendre et mesurer concrètement l’impact de leurs investissements.