eLearning Expo
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mars 2025
Paris Porte de Versailles
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Le salon des outils et services dédiés aux dirigeants d'entreprises, aux responsables des Ressources Humaines, de la Formation et des Systèmes d'Information
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Trophées du DIF 2011 : le DIF au service de l'innovation…
08/02/2011 • Les Trophées du DIF organisés par le groupe Demos sont un rendez-vous bien établi dans l'agenda annuel de la formation professionnelle continue… Angle d'attaque pour 2011 : l'innovation en formation…
Le contenu de cette journée, qui se tiendra le 17 mars 2011, est à présent bien rôdé : conférences d'expert, témoignages d'entreprises, table ronde… avec pour point d'orgue la remise des Trophées du DIF 2011 en fin de journée.

L'édition 2011 est articulée sur la thématique de l'innovation en formation : en quoi le DIF peut constituer un levier d'innovation au sein de la formation ?

Si l'annonce n'y fait aucune référence, on peut être certain qu'il sera question du eLearning, lequel constitue en effet une voie privilégiée pour utiliser les heures de formation logées sur les comptes DIF.

D'abord, le eLearning offre une granularité, un découpage des contenus de formation bien adaptés à la délivrance des 20 heures créditées annuellement sur les comptes DIF ; ensuite, les salariés se sont progressivement appropriés les avantages de la formation distancielle, que l'entreprise n'a plus autant besoin de leur "vendre"…

A noter aussi l'existence d'une offre de modules eLearning sur étagère de grande qualité. À commencer par CrossKnowledge ou Demos qui prennent aussi en compte la nécessité d'accompagner, de coacher les apprenants engagés dans ce type de formation (les "Stages Individuels" du premier, les formations coachées du second).

Du coup, avec le DIF, les entreprises en retard dans l'approche eLearning disposent d'un bon terrain d'expérimentation, notamment pour tester des contenus sur étagère auprès de leurs salariés…

Quant à l'objectif de professionnalisation, véritable socle de la réforme de la formation professionnelle, on voit bien quelle peut être la contribution du eLearning grâce à la mise en oeuvre de parcours de formation individualisés à moindre coût, et à l'efficience des outils d'évaluation des acquis avant ou après la formation.

On notera enfin, dans le programme de cette journée, la mention à des pratiques internationales d'innovation en formation ainsi qu'au rôle des OPCA… Débat en perspective.

DIF, professionnalisation et innovation en formation : le 17 mars 2011, à la Maison de la Recherche, Paris 75007.

Pour en savoir plus et s'inscrire : Séminaire DIF

Michel Diaz
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